【摘要】为评价航天员空间定向的训练绩效，结合空间站任务特点提出了需用的训练科目与考核方法；将粗糙集理论和层次分析思想应用于训练的综合评价，挖掘数据之间的联系，建立并优化出一套训练评价指标体系；结合主客观组合赋权方法的结果确定每个指标的综合权重，进而分层次地获取综合评价结果。通过实例计算对比分析了各综合评价方法的结果，验证了所提评价方法。

【关键词】空间定向；航天员训练；综合评价；粗糙集；层次分析法

【作者】刘相；刘玉庆；朱秀庆；康金兰